|
[ 企業 ]
[排序方式: 新的在前]
這句話是阿里巴巴的董事長馬雲在CCTV《贏在中國》這個節目上,對角逐風險投資資金的參賽創業者所做的評語,《贏在中國》是中國一個很知名的節目,每一期都會有許多有志於在中國創業的年輕人,包含外國人,上這個節目,把他們正在創業的項目做一個presentation,然後相互競爭,同時接受三位中國重量級的企
深入閱讀... »
對於一般中小企業來說,要找到一流的員工或許並不容易,很多企業會退而求其次找二流的人才,期望能夠在工作經歷中讓他自我提升,如果有這種機會,那真的應該好好把握了,企業給了你機會,你更應該自我提升來跟著企業進步,否則,最終只會一起向下沉淪…
深入閱讀... »
我們可以看看目前一些還算知名網站的站長(創辦人)的年紀,大陸知名的泡泡網(pcpop)的李想,是所謂的80后26歲的小夥子,目前以身價過億,其他許多知名網站的總監們也差不多三十歲左右,而台灣知名的電玩資訊站巴哈姆特的站長、新興的網摘推推王(funp)、黑米以及地圖日記…等人都是三十出頭歲而已,對他
深入閱讀... »
比較「有意思」的前十大企業就是兩家百年白酒生產商,五糧液與貴州茅台,以及雖不在前十大企業但被選為在品質這個單項最被推崇的青島啤酒;中國人好客,而且婚喪喜氣各種場合都少不了白酒,而五糧液與貴州茅台幾乎等同國酒,也是一種身分地位的象徵;而青島啤酒,異於中國成千上萬的地區品牌酒廠,是中國唯一在全國各地都
深入閱讀... »
一個企業終究還是要面對投資人的壓力,所以楊致遠選擇在股東會招開的前夕妥協,願意再度跟微軟洽談,只是此時,外界對他的看法絕對是180度改變,畢竟他的騎虎難下、窮途末路的情境表露無疑,甚至他在防止被微軟收購的過程,還把最重要的搜尋引擎廣告外包給競爭對手Google,也嚴重打擊了內外的士氣與信心,他只能
深入閱讀... »
應該可以這麼說,現在的上班族過著就是逐水草而居的生活,哪裡有工作,哪裡有錢賺就往哪裡去,其實也述說著每個人本身的無奈以及被生活所逼迫的壓力,古代更有那種外出掙錢做生意,一去就是三五年的,家裡的父母妻兒在這三年內幾乎是音訊全無,也拜科技發展所賜,網路工具以及電話這些設備,讓我們現在每天都能及時的跟家
深入閱讀... »
現在許許多多大企業都響應環保,台灣三星也不落人後,不但作公益,還造福消費者唷!大家有需要買新的碳粉匣的話,可以來看看這則消息唷!
深入閱讀... »
連各大企業老闆都興起部落格浪潮,分享或討論一些日常生活或時事,大家可以找看看唷!
深入閱讀... »
為鼓勵員工與客戶面對面互動,美國各大企業開始推行無e-mail日,看來美國比較重視人與人之間的互動,勝過於公司作業效率!
深入閱讀... »
看來以後上班要禁止的東西愈來愈多囉!又不能直接切掉網路!
深入閱讀... »
沒事還是不要隨便在網路八卦公司太多醜事比較好 = =
深入閱讀... »
|
|
|
|